1997年の設立以来、ACEは「遊ぶ、学ぶ、笑う。そんなあたりまえを世界の子どもたちに」という思いを胸に、インド、ガーナ、日本で、児童労働から子どもを守り、すべての子どもの権利が守られる社会の実現を目指し活動しています。

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昨今、人権デューディリジェンス（人権DD）の対応が求められる中、「責任あるサプライチェーン等における 人権尊重のためのガイドライン」（経済産業省2022年9月）において、人権DDは、人権侵害が存在しないという結果を担保するものではなく、ステークホルダーとの対話を重ねながら、人権への負の影響を防止・軽減するための継続的なプロセスであるとして、ステークホルダーとの対話やエンゲージメントが推奨されています。

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ACEはこれまでに、インドのコットン産業、ガーナのカカオ産業における問題の解決において、サプライチェーンに関わる川上から川下までの関係者を巻き込みながら取り組みを進めてきております。具体的には、当事者である子どもや家族の支援活動に取り組むため、地域コミュニティ、企業、政府・行政、一般市民の皆様と連携してまいりました。実際に、これまでにACEが対話を重ねてきた企業の取り組みには進展がみられると同時に、ビジネスと人権への対応必要性が今まで以上に高まる中、人権課題の現場での解決を担うNGOがビジネスの主体である企業の皆様と共に取り組みを進めていく場面が増えるであろうと予測しております。

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法人会員制度では、ACEからの情報共有や対話を通じ、持続可能な社会を共に目指していくための特典を用意し、ともに知恵や力を出し合い、持続可能な社会づくりに取り組むパートナーとして法人会員を常時募集しております。みなさまのビジネスの発展にも、ご活用いただけましたら幸いです。

（ACEの活動は、児童労働問題解決の重要性を理解し賛同いただける企業・団体様より法人会員費をいただくことにより支えられております。）

特典詳細、年会費、入会方法はこちら​。

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ビジネスと人権 NGOダイアローグサービス

企業の「ビジネスと人権」に関する現行の取り組みへの評価と改善のための実務的な提言を示すフィードバック型と、「ビジネスと人権」に関する研修実施をメインとする情報提供型の2種類を用意しています。当分野に関する高い知見と企業との幅広い連携実績を有するACEが、個別企業のビジネスの文脈を理解した建設的かつ実用性の高い議論を通し、人権デュー・デリジェンス取り組みにおけるネクストステップを共に考えます。これまでNGOとの接点がなかった方々にもその機会を提供し、本質的な取り組みについて理解を深めていただくことを狙いとしています。

ACE​法人会員のゴールドサポーター、プラチナサポーターの特典として含まれています。ぜひご活用ください。詳細はこちら